| Titre : | مشكلة الأفراد في العمل12 : الرؤى الحلول الإستراتيجيات |
| Auteurs : | المنظمة العربية للتنمية الإدارية (القاهرة) ; فتحي إبراهيم محمد, Auteur |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | القاهرة [مصر] : المنظمة العربية للتنمية الإدارية, 2018 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-977-5675-90-3 |
| Format : | (164 .ص) / جداول، أشكال، غ.مص.م. / 24سم |
| Langues: | Arabe |
| Index. décimale : | 352.6 (إدارة الأفراد والقوى البشرية) |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | إدارة الأفراد |
| Résumé : | تعمل الإستراتيجيات الإثنتا عشرة السابقة، كآليات تنظيمية تهدف في مجملها إلى خلق مناخ عمل منتج وجاذب ويتميز بمدخل بناء الجماعة، من خلال حلقات الجودة والتحسين المستمر، والتدريب الجيد والإعتماد على فرق العمل ذاتية الإدارة وتسطيح الهرم الأداري وتقليص مستويات السلطة ومشاركة العدد الاكبر من العاملين على كل المستويات في عملية اتخاذ القرار. |
| Note de contenu : |
من الفهرس:
- القسم الأول: الرؤى والحلول - القسم الثاني: الأستراتيجيات |
| Côte titre : | ح8/ 81579-81584 |
Exemplaires (6)
| Cote | Support | Localisation | Disponibilité |
|---|---|---|---|
| ح8/ 81579 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
| ح8/ 81580 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
| ح8/ 81581 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
| ح8/ 81582 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
| ح8/ 81583 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
| ح8/ 81584 | كتاب | Bibliothèque centrale | Disponible |
Accueil
