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Du fait de la mondialisation, de la montée des concurrences, de la volatilité des marchés, de l'évolution technologique, l'entreprise est confrontée à de nouveaux défis. Sa pérennité dépend de sa capacité à s'adapter en juste à temps, voire à [...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18353 Livre Bibliothèque centrale Sorti jusqu'au 05/02/2022 D8/18354 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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La Formation est un enjeu majeur du monde du travail et un sujet de préoccupation de nombreuses entreprises. Or, former ne s’improvise pas ! Cet ouvrage se propose de faire le lien entre théorie et pratique et de donner au formateur les moyens[...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18036 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/18195 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Pour tout chef d'entreprise, et surtout de PME, envoyer en formation ses salariés s'avère un véritable casse-tête. Il doit naviguer dans le dédale des nombreux dispositifs légaux en constante évolution - auxquels vient de s'ajouter celui du Dr[...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18693 Livre Bibliothèque centrale Sorti jusqu'au 01/07/2021 D8/18694 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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LA FORMATION CONSTITUE UNE SOLUTION DE CHOIX POUR AMÉLIORER LA PERFORMANCE D'UNE ORGANISATION! Encore faut-il toutefois se doter d'une stratégie adéquate pour rentabiliser les investissements en la matière. Est-ce que le niveau de compétence des[...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/21223 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/21224 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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L'Evaluation individuelle est devenue un axe stratégique de la gestion des ressources humaines et du management. Ce livre propose un panorama exhaustif des outils et méthodes les plus pertinents en la matière. L'auteur présente d'abord les pro[...]Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/19701 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Aujourd'hui, les organisations doivent tout à la fois satisfaire les exigences des clients, résister à la pression de la concurrence et s'adapter aux fluctuations de l'économie. Ceci les oblige plus qu'auparavant: à analyser leurs faiblesses a[...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18361 Livre Bibliothèque centrale Sorti jusqu'au 05/02/2022 D8/18362 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Cote Support Localisation Disponibilité D8/13878 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/13879 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/13880 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/13881 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/13882 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Philippe Gil ; Christian Martin | Malakoff : Dunod | Fonctions de l'entreprise. Animation des hommes RH | 2004Le monde de la formation professionnelle connaît des mutations au niveau de la gestion des savoirs et des compétences, notamment au niveau de la formation à distance. Cet ouvrage met en lumière l'impact de ces changements sur les compétences d[...]Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18167 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Comment définir la compétence ? Comment la formaliser ? Comment déterminer les besoins de formation ? Comment établir et piloter un projet de formation ? Comment acheter une prestation de formation ? Comment évaluer l'efficacité d'une formatio[...]Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Disponibilité L8/23799 Livre Bibliothèque centrale Disponible L8/23800 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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Claude Lemoine ; Jacques Aubert | Malakoff : Dunod | Fonctions de l'entreprise. Animation des hommes RH | 2004Dans une société de plus en plus incertaine, le bilan de compétences permet à chacun, jeune ou adulte, salarié u non, de connaître ses compétences et de définir son projet. Il se déroule dans une relation personnalisée où un professionnel qual[...]Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/18045 Livre Bibliothèque centrale Disponible 
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La stratégie des organisations accorde désormais un rôle central à la formation, tout particulièrement au e-learning. Confrontées à l'émergence de savoirs sur la transformation organisationnelle, les entreprises souhaitent rationaliser le déploi[...]Exemplaires (3)
Cote Support Localisation Disponibilité D8/20349 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/20350 Livre Bibliothèque centrale Disponible D8/20351 Livre Bibliothèque centrale Disponible
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